年元旦，《酒钢报》发表“挖掘现有潜力确保实现今年奋斗目标”的新年献辞中写到：九十年代是充满希望的年代，是酒钢人在奋斗中崛起的年代。为九十年代的第一年——年迈出新步，打胜一仗，公司提出要深挖、奋斗、达产、达标，力争完成铁80万吨，钢50万吨，材30万吨，企业管理进入国家二级企业，创利税万元，工亡事故为零。这个目标简称:“”。然而，年，真是最特殊的一年，是在酒钢几十年建设发展中，最值得大写特写的一年。因为这一年是酒钢炼钢厂投产五周年！这一年是炼钢厂乃至全公司最悲痛、最艰难的一年！这一年，酒钢公司年初所制定的生产计划、目标全部被改写！这一年，酒钢一号高炉轰然倒下……一新年钟声起，万马奔腾急。离年元旦还有几分钟，炼钢厂调度室早已热闹非凡。厂领导、各职能部门领导及相关人员都不约而同来到调度室，只等时钟指向零时，最后一炉钢冶炼是否达标，月产量连同年产量的最终产量结果出来。焦急的等待换来振奋人心的好消息：年12月份，炼钢厂钢产量突破4万吨大关，产钢吨。月产4万多吨钢，是炼钢厂全体职工努力拼搏的结果，是对公司新年最好的贺礼，为公司新春增添了喜气。年元月，对炼钢厂是极大的挑战。因为这一年，元旦、春节都在元月里。厂领导与职工们信心满满，干劲十足，因为年12月17日，酒钢炼铁厂立方米高炉竣工投产，从此酒钢实现了年产万吨生铁的目标。这是酒钢发展史上又一个令人振奋的大喜讯，最直接的受益者——炼钢厂有米下锅了！从新年伊始，厂领导、基层管理人员天天在现场跟班作业，保设备，盯产量、提质降耗，抓管理，一刻不放松。付出就有回报，炼钢厂元月份生产没有滑坡现象，钢产量一直呈上升趋势，特别是元月27日大年初一，钢入库量为吨、初二入库量是吨、初三入库量为吨。春节三天，可谓天天创高产！全厂上下一片喜庆。大家都明白，一季度生产尤为重要，谁都不敢松劲，同时高产后也反映出一些问题，为确保全年生产任务的顺利完成，公司领导由总工李宇鸿带队一行六人，率先对炼钢厂进行现场办公，针对炼钢厂提出的如原燃料不足、渣跨堵塞等许多不利于生产的诸多问题，进行了分析和答复。对能够解决的问题当场拍板，对暂时不能解决的，需要其它单位及各部门协调的问题，由公司出面进行协调。特别是前期增设炼钢厂出坯跨增设吊车、BC跨扩建、转炉连铸水系统改造及转炉烟道改造等项目，接近或已进入开工阶段。同时针对一些“卡脖子”的项目，会同炼钢厂技术人员一道进行项目攻关。公司的这一做法，让炼钢厂职工很受鼓舞。厂领导率领全厂职工，克服困难，仅2月13日产钢吨、连续拉钢25小时45分、连浇36炉、日产铸坯吨，一天创造四项生产记录。一月份产钢吨，二月份完成吨钢，仅仅两个月，钢产量比上年增加10万吨。全面完成了年初制定的生产任务。就在炼钢厂如火如荼为年产50万钢而奋斗时，年3月12日7时58分，晴天霹雳一声响，酒钢一号高炉崩塌了！二一声巨响，大地颤抖。厂区临近厂房发生振动，正在岗位上的职工，以为地震了。而正在上班途中的职工们，对厂区突然腾起的黑烟感到莫名其妙，种种猜测萦绕在每个人的心间。但怎么猜测，都想不到空前的灾难，就这样毫无征兆地降临到酒钢人的头上！为酒钢奉献了万吨铁的酒钢一号高炉崩塌了。不管人们相不相信，能不能接受得了，消防车、救护车的呼啸声，向职工们宣布：重大事故发生了。一号高炉现场一片狼藉。烈火、浓烟，还有随时可能发生的意外爆炸，时时威胁着参与抢险的人员。紧急中，首先救人、救设备、抢资料。据《酒钢报》3月21日报道，那天，酒钢、嘉峪关市、玉门石油管理局及酒泉市的消防人员，冒着带有恶臭焦味的浓烟、烈火，深入火海中拓路救人，此时爆炸声此起彼伏，消防战士不仅要冒着生命危险抢救仍滞留在各岗位上的工人，还要在有关专业领导指挥下，分出人员，切断涌向二号高炉的火势，清除地面易燃物品，以确保二号高炉安然无恙。酒钢医护人员在院长李俊起带领下，踩着滚烫的焦炭艰难行走在现场，他们或涉入没膝深的水中，或攀上十几米平台寻找伤员，然后将死者、伤者小心翼翼抬出来，医院的道路，成了抢救生命的绿色通道。公司各有关单位、职工组成抢险队，仓促中许多人没有带趁手的工具，就用双手去挖、去拣。同时，炼钢厂准备了一百多人的队伍，随时听从命令加入现场清理工作。19名鲜活的生命就这样跟着高炉一起倒下了。职工遇难、受伤，公司领导哭着在现场指挥抢险。炼铁厂领导看到昨日还在一起工作的同事、职工，今天就被砸伤、烧伤，就没了生命体征，看着他们被抬出送走，听着救护车的声音，怎能不悲伤。泪流干了，嗓子喊哑了，几天几夜没合眼。一时间，乌云笼罩着酒钢厂区。全公司职工、家属乃至学生，都沉浸在悲伤中。3月13日，公司下发了“酒生字()99号”文件，要求全公司紧急动员起来，切实抓好当前安全生产。全公司生产自救工作铺开。公司要求，以2号高炉生产为中心，以炼钢连铸，二轧生产为重点，炼钢要把全部铁水变成钢，连铸坯达到70%，定尺率达到90%以上……炼钢厂迅速制定生产自救计划：以钢产量32万吨，连铸坯20万吨为目标，以连铸生产为中心，以提质降耗为重点，努力提高废钢入炉量，为公司多创效益多做贡献。五个月日日夜夜奋战，取得了可喜的成绩。截止5月份，转炉钢完成生产自救计划51.32%。比上年同期增长47.8%。连铸定产量比去年同期提高了85%。钢坯生产比去年同期翻了一番。上半年因为减少了跑漏钢，并用焦炭沥青增碳实现多吃废钢，使铁水消耗降到.2公斤/吨，废钢消耗上升到55.4公斤/吨。三因为3·12事故的突然发生，公司对年初所制定的计划进行重新调整，并采取了一系列行之有效的措施。公司领导分组到各厂矿进行现场办公。公司领导吴立本、李万选来到炼钢、模铸、连铸、净化四大车间现场办公，了解生产情况。公司领导认真倾听职工们的意见，认真记录职工们的发言，表示一定将职工心声向公司经理、书记及公司有关领导转达。同时鼓励职工学好技术，增强安全意识，在生产中保护好个人的生命安全。与此同时，炼钢厂利用混铁炉大修期间，对生产岗位工人、管理人员、工程技术人员分别进行岗位生产技术培训和考试。利用晚上业余时间开展对两级机关干部进行整风活动，收集合理化建议，为下半年完成生产经营目标任务打下了坚实基础。夏日，炼钢炉前、连铸机旁、天车驾驶室、精整现场……天天与高温钢炉打交道的炼钢工人们，顶高温，冒酷暑，与时间抢产量，特别是炉前工，时时被溅射出的钢渣扑进衣服里，习以为常的他们，常常是抖抖衣服裤子，让滚烫的钢渣顺着衣襟裤脚流出。面对难耐的高温，时刻牢记企业效益，严格操作，确保钢水质量。炼钢厂连铸浇钢工文建军，在酒钢第四届青工技术大赛中取得特殊工种第三名，被公司团委授予“新长征突击手”的光荣称号。炼钢车间采用综合砌炉、加强护炉及喷补机补炉等措施，提高炉龄，降低成本。连铸一直是单机生产，月平均产量10吨。能否进行双机生产，一直是一个曾经无法解决的难题。厂工程技术人员经论证和分析，与连铸车间操作人员进行多方测试，不懈努力，解决水压等一系列难题，终于实现双机生产。10月份连铸比高达74.42%，创历史最好水平，这个比例在全国同类行业中，也是名列前茅。各职能部门开展标准化作业管理与考核，接受省标准化验收工作，同时开发新钢种。而“双炉”“双机”生产试车成功，对炼钢生产再上新台阶和达产达标起到积极的保障作用，为明年吃掉两座高炉的铁水做好充分的准备。但是，在充分保障生产顺行时，一些安全事故也常常发生。包括生产事故、人身事故、设备事故等等。针对频发工伤事故，厂领导意识到，安全教育刻不容缓。以“妻子儿女等待你平安归来”为主题的安全教育活动，在炼钢厂展开。这项活动以车间为单位，让受伤职工及家属以现身说法的方式，深刻反思发生事故的思想根源、违章作业的各种心理。特别是违章操作，不仅给国家带来巨大的损失，也给个人和家庭带来难以补偿的痛苦。同时厂部采取一些相应措施，如车间领导奖金和班组安全考核直接挂钩；周一安全活动，周六安全小结；坚持班前讲安全，班中查安全，及时发现处理安全隐患；举办职工安全生产培训班，做到全员培训，全员考核，全员考试；广泛开展“百日无事故”、“三不伤害”活动，由“要我安全”变为“我要安全”，最终实现天无重大人身、设备事故，从而走出安全工作的低谷。年，炼钢厂工人在拼，机关干部在拼，技术设备管理人员现场跟班操作也在拼。整整一年时间，全厂副科级以上干部从未休过星期天。一场攻坚战结束了。年12月19日，在炼钢厂食堂里，多名炼钢人庆祝自己的“生日”。五年前的12月24日，酒钢人永远不会忘记，“有铁无钢”成为历史，酒钢真正名副其实。炼钢工人在短短的五年中，以自己坚实的步伐走向明天。年12月19日，一号高炉顺利点火投产！酒钢公司年生产经营计划出台：实现全年无工亡、无重大设备事故。生产铁90万吨，钢50万吨，材26万吨。实现利税一个亿。而炼钢厂的目标是：生产钢吨，连铸钢坯34吨，模铸锭吨，钢水合格率%……（崔晓杰）
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